企业养老金谁来发？
我来说下企业年金的事 企业年金由企业和职工个人共同缴纳，目前企业在缴费方面有一定的优惠减免政策，以20%的比例缴纳（其中8%计入个人账户）；职工个人一般按1%左右的比例缴费，缴费比例虽然不高，但是金额并不小，尤其是大型企业、央企以及国企职工的年金缴费额往往都比较高。
目前我国的年金制度实行的是基金管理模式，就是所有企业的年金都集中起来委托给专业的投资机构运作，实现资产的增值。同时国家出台相应的税收优惠政策，比如个人和企业缴费阶段的免税政策等，提高企业的积极性。 但是，由于我国的企业年金制度建立时间不太久，只有4年的时间（2004年开始实施），所以目前可投资的投资资产规模还不是很大。加上2007年股市的大面积暴涨和后来的暴跌，使得很多企业对于是否继续缴存年金的信心有所不足。
近年来随着社保基金的结余增加以及投资能力的不断增强，对企业年金的补充作用越来越大。2013年底社保基金权益总额为16594.05亿元，投资收益2639.23亿元，同比增长28.25%。
通过基金管理人的积极运作，社保基金已经实现了14%的收益率，超过了预期目标，并且没有承担任何风险！这就是社会资本的力量和魅力所在！ 所以您完全没必要担心企业年金的问题，现在国家资金充裕，对社会保障体系投入加大，企业年金也会得到很好的发展。而且等到你们退休的时候，企业年金可能不仅仅是一个数字，它还是每年按时发放的一笔可观的利息。