2019国考改革了吗？
我来回答这个命题应该是有资格的，因为今年我参加了国省考两次考试，都成功上岸了！ 先上图 因为自己经历两次考试，所以对一些问题还是有一些总结的。 首先是报考职位的问题，我认为首先应该考虑的问题是职位的竞争程度，因为在笔试环节其实能拉开的分差并不大，所以岗位竞争的大小决定了你是否需要努力备考就能成功的可能性；第二要思考的是职位的性价比，也就是在考虑这个岗位薪资待遇、发展前景等问题是否是你所期望的。
当然还有一些其他方面需要考虑的因素，例如工作年限、专业等，但这些因素都是在确定了前两个因素后才会考虑的。 所以我在选择职位的时候主要就看这两个因素，一个是职位的竞争程度，另一个就是职位的性价比。
以我为例，因为我是在职备考，时间有限，所以我选择了两个职位，一个是本省公务员的职位，另外一个就是国考的职位，为什么选这两个职位呢？
因为我是本省在职备考，所以只能报一个职位，经过对比之后我选了本省这个职位，因为这个职位的招录人数多，且是三不限的职位，所以竞争对手应该也不少，但我认为只要认真备考，成功率还是很高的；另外我还报了海关的职位，这个职位的通过率还是比较高，因为我的英语四级刚好达到要求（425分），最后经过了认真的准备，也顺利进入了面试。
这里还需要说明一点，很多考生报名会存在这样一个问题——犹豫犹豫再犹豫，到最后时刻才匆匆忙忙选择职位，这样是非常不可取的，因为每年的报考最后一天都会因为各种原因出现问题，比如报考系统繁忙导致登录不了，或者审核未通过无法更改等情况。 我建议考生在报名期间就应该慎重选定自己的职位，一旦确认了就不要再改了，以免出现不必要的麻烦。
希望我的经验对你有所帮助，加油！